中国实体企业实效的持续增长方案解决商
行业动态
人力资源管理系统咨询实战模型
2022-04-23
1024
人力资源管理等于组织管理，组织能力相当于整体团队能发挥的战斗力，组织管理的过程就是价值创造的过程，在组织管理过程中解决意愿问题，解决能力问题，解决治理问题。
人力资源管理核心思想
2022-04-23
1791
人们对于人力资源岗的理解、职能以及核心思想各有不一，企业的规模，体系，规划，对于人力资源岗的职能要求也会有所不同，在各种因素的影响下，很多企业的人力资源岗都未能达到该职能的要求，或者说连人力资源管理的核心思想也未必了解。
企业不同发展阶段会碰到的人力资源问题
2022-04-20
1446
企业以人为本，人力资源管理再企业发展各个阶段战略规划，组织协作，以实际实务为准来做规划，企业发展中各阶段在人力资源方面都会出现哪些问题。
年度经营计划与预算管理系统咨询实战逻辑
2022-04-20
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企业能在长期发展中实现业绩增长，利润提升，脱离不了一套好的年度经营计划与预算管理系统的加持。企业的行业属性，组织架构，规模产值的不同，系统方案也是有所差异。
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